　LIFULL seniorが運営する、老人ホームや高齢者住宅の検索サイト「LIFULL 介護」は2024年2月15日、「ワーキングケアラーの実態調査【取り巻く環境編】」の結果を発表した。同調査の対象は、過去10年以内に家族や親族の介護に携わったことがあり、介護が始まる前に仕事をしていた人で、1105人から回答が寄せられた。

　初めに、介護していることを職場の人に伝えたかどうかを尋ねたところ、伝えた相手として最も多かったのは「上司」（39.7％）で、次いで「同僚」（37.2％）、「誰にも伝えてない」（32.2％）となった。自分が介護していることを職場に伝えていない人が約3割いることから、介護と仕事の両立にはまだまだ課題があると言えそうだ。

自分が介護していることを伝えた仕事関係者［クリックで拡大］出所：LIFULL 介護

　続いて、介護と仕事の両立について誰かに相談したことがあるか、またその相談先を尋ねたところ、「相談したことはない」が最も多く、41.3％を占めた。相談先として最も多かったのは「ケアマネジャー」（25.4％）で、次が「上司」（20.8％）、「同僚」（16.6％）、「医師、病院スタッフ」（14.8％）となっている。

介護と仕事の両立についての相談先［クリックで拡大］出所：LIFULL 介護

介護と仕事の両立に必要なのは「休みを取りやすい職場環境」

　「介護に関する相談先」のトップ3は、1位「ケアマネジャー」（56.7％）、2位「介護スタッフ」（31.3％）、3位「病院スタッフ、医師」（29.7％）だった。また、「職場の人事部など管理部門」と回答した人も9.0％いた。近年、企業の顧問として介護と仕事の両立に専門的な指導や助言をする産業ケアマネジャーという有資格者が注目されており、今後、産業ケママネジャーを設置する企業が増える可能性もある。

介護の相談先［クリックで拡大］出所：LIFULL 介護

　「介護と仕事の両立に必要だと思うもの」は、1位が「休みを取りやすい職場環境」（36.9％）、2位が「突発的に利用できる介護サービス」（36.7％）、3位「介護を理由に取得できる休暇」（27.2％）だった。なお、介護休暇や介護休業は、国で定められた休暇制度で、会社の規定に記載されていなくても取得可能だ。

介護と仕事の両立に必要だと思うもの［クリックで拡大］出所：LIFULL 介護

「キャリアニュース」バックナンバー

サーベイ後にアクションを起こした企業の約77％が「生産性が向上した」
中途採用サービス「ミイダス」が「エンゲージメントサーベイ」に関する比較調査の結果を発表した。サーベイ後に判明した課題に対してアクションを起こした企業の76.9％が、社員の生産性が向上したと回答した。
70歳定年時代で「定年の年齢、定年後の再雇用有無を気にする人」が増加
「ミドルの転職」が「ミドルの就業継続意向」についての調査結果を発表した。70歳定年時代を受けて、「定年の年齢や再雇用有無を気にする人が増えた」と、61％の転職コンサルタントが回答した。
デザイン思考は製造業を変えたのか？　開発現場から見たデザイン思考の功罪［後編］
製品開発に従事する設計者を対象に、インダストリアルデザインの活用メリットと実践的な活用方法を学ぶ連載。今回から“デザイン思考は製造業を変えたのか？”をテーマに取り上げる。［後編］では昨今のデザイン思考に対する批判の論点やデザイン思考の功績について解説する。
業務で生成AIを使用している人は18％、仕事への影響に不安も
「ミドルの転職」は「生成AIの活用」についてのアンケート調査結果を発表した。生成AIを業務で「使用している」と18％が回答し、生成AIが仕事へ及ぼす影響に対して27％が不安を感じていた。
日立の米国子会社がパデュー大学のスマート工場ラインにMESを寄贈した理由
日立の米国子会社であるフレックスウェアイノベーションは、米国の大手公立大学であるパデュー大学の工学部が2024年秋入学学生向けから導入するスマート工場ラインの技術パートナーとして参画するとともに、同社のMESソリューションウェアである「SparkMES」を寄贈した。その狙いについて、日立から出向している岩本貴光氏に聞いた。
ソフトウェア定義開発に向けて組み込み開発者のスキルを向上する学習環境を提供
BlackBerryは、高度なスキルを持つ組み込みシステム開発者に対する需要の高まりを背景に、「QNX Everywhere」を2024年初頭に開始する。QNXソフトウェアに関する知識を学生や学術研究機関、専門家が容易に習得できるよう環境を提供する。