9割以上が現在の職場に「不満あり」。4人に1人がサービス残業に不満：キャリアニュース

日本法規情報が631名を対象に、就労環境問題に対する意識調査を実施。社員が抱える職場や企業の体質についての不満を伝えている。

[MONOist]

　現在の職場に不満がなく、辞めようと考えたこともないのは1割以下。4人に1人が「サービス残業」に不満を持ち、5人に1人が「賃金・給料」「上司」に不満――。日本法規情報が2015年3月に発表した「労働問題に関する意識」についてのアンケート調査で明らかになった。

　まず、「今の会社を辞めようと考えたことがあるか」と聞いたところ、「不満はなく、辞めようと考えたことはない」が7％にとどまったのに対し、「今の会社を辞めようと考えたことがある」は72％にも上った。「不満はあるが辞めようと考えたことはない」（21％）と合わせると、9割以上の人が会社への不満を抱いた経験があることが分かった。

　そこで現在の職場への不満は何かと尋ねると、「賃金・給与に不満がある」（21％）、「職場の上司に不満がある」（20％）が多く、続いて「仕事の内容に興味が持てない」（12％）、「職場の同僚に不満がある」（12％）、「ブラック企業である」（10％）、「仕事の内容に満足できない」（10％）となった。

　続いて企業体質への不満について質問すると、4人に1人以上が「残業はして当たり前で、しかも請求できない」と回答。「社員の吊し上げ、イジメがある」（18％）、「入社後2年以内の離職率が高い」（15％）、「休日勤務が当然で特別な手当てがない」（14％）、「パワハラが日常的に行われている」（12％）という回答も目立つ結果となった。