「エンジニア」関連の最新 ニュース・レビュー・解説 記事 まとめ

雇用が増えても、いずれ「仕事がなくなる」？：
「キャリアパスが分からない」　生成AI時代、エンジニア志望学生のホンネ
ハウテレビジョンは2027年卒のITエンジニア志向の学生を対象とした意識調査の結果を初公開した。生成AIの技術発展により職種選択の考え方に影響があったと答えた学生は42.4％に上った。（2026/3/31）

電子ブックレット（メカ設計）：
「3DEXPERIENCE World 2026」現地レポートまとめ
MONOistに掲載した主要な記事を、読みやすいPDF形式の電子ブックレットに再編集した「エンジニア電子ブックレット」。今回は、米国テキサス州ヒューストンで開催された「3DEXPERIENCE World 2026」の関連記事をまとめた「『3DEXPERIENCE World 2026』現地レポートまとめ」をお送りします。（2026/3/30）

“スキルコレクター”で終わるな：
PR：AIネイティブ企業へ　データの力で「企業のOS」を再定義するパーソルキャリア
人々が自分の意志で「はたらく」を選び、キャリアにオーナーシップを持てる社会の実現を目指すパーソルキャリア。取り組みの一つとして、データとAIを活用した全社的な変革を進めている。最新のレイクハウスやデータメッシュを駆使して、複雑な「生きたデータ」を「企業のOS」に昇華させる試みが始まっている。データエンジニアが直面する、AI時代の新たな価値提供の在り方に迫る。（2026/3/30）

ネームバリューだけじゃない：
ITエンジニア志望学生が選ぶインターン人気企業、1位は？
paizaが、ITエンジニアを志望する2027年度・2028年度卒業予定の学生を対象に「インターンシップに参加したい企業」を調査。1位に選ばれたのは？（2026/3/29）

企業は早期離職によるコスト損失に直面　paiza調査：
「こんな職場だと思わなかった……」　ITエンジニア採用の7割でミスマッチが発生
paizaはITエンジニア採用におけるミスマッチと生成AI活用の実態を調査した。企業の7割以上でミスマッチが発生している状況や、生成AI導入率が1割未満である現状が明らかとなった。（2026/3/26）

特集： その「AIコーディング」は本当に必要か？（3）：
面倒で難しいコード “こそ”、AIに書かせては？　「生産性が高まるAIコーディング」の始め方
AIコーディングは、開発者から「書く苦労」を奪う代わりに「判断と責任」を課そうとしている。ベテランエンジニアのI氏に、AIが開発者個人にもたらす変化と、この先の向き合い方について尋ねた。（2026/3/26）

Q&Aで学ぶマイコン講座（113）：
I3Cって何？ 特長と使い方を基礎から解説
マイコンユーザーのさまざまな疑問に対し、マイコンメーカーのエンジニアがお答えしていく本連載。今回は、初級者の方からよく質問される「MIPI I3C」についてです。（2026/3/25）

プロンプトで「本番アプリ」が完成する衝撃
「エンジニア不要」は本当か？　Googleが突きつけた開発現場の変貌
Googleが発表したAI開発ツールが劇的に進化している。単なる「コード生成」を超え、認証やデータベース構築まで自動化する“バイブコーディング”の実力とは。（2026/3/26）

テレワーク比率やフレームワーク別案件数も調査：
年収855万円で案件数1位、「Java」フリーランスエンジニアの“最新”案件動向
INSTANTROOMがフリーランスのJavaエンジニア案件の調査レポートを発表。平均年収は855万円で、リモート案件の割合は79.0％に達している。市場全体に占める案件数の割合は18.67％だった。（2026/3/25）

全社員が“自走”するためのデータ民主化：
PR：脱「使われないデータ基盤」　セゾンテクノロジーが4年で挑んだ全社活用
セゾンテクノロジーは、非エンジニアを含む全社員が使うデータ基盤を構築した。安心して使えること、誰でも使えること、知恵を生かせることを段階的に実現した試行錯誤と生成AI活用の軌跡から、成功の鍵と今後の方向性を考察する。（2026/3/25）

Appleが「WWDC26」を6月8日〜12日に開催　次期iOSやiPadOS発表か　約1年前には何が発表された？
Appleは2026年6月8日から「Worldwide Developers Conference」を開催する。オンライン形式を軸に最新のAI技術やソフトウェアのアップデートを公開し、世界中の開発者を支援する。6月8日には対面イベントも実施し、エンジニアとの直接対話や学生向けの支援プログラムを通じて、技術革新の促進を目指す。（2026/3/24）

電子ブックレット（FA）：
安川や三菱、オムロンなどIIFES2025会場レポートまとめ
MONOistに掲載した主要な記事を、読みやすいPDF形式の電子ブックレットに再編集した「エンジニア電子ブックレット」。今回は、MONOist編集部が総力取材した「IIFES 2025」の記事をまとめた「IIFES2025会場レポートまとめ」をお送りします。（2026/3/24）

電子ブックレット（素材／化学）：
新機能性材料展2026　注目材料まとめ
MONOistに掲載した主要な記事を、読みやすいPDF形式の電子ブックレットに再編集した「エンジニア電子ブックレット」。今回は、“新しい” 付加価値を創造する機能性マテリアルの総合展「新機能性材料展2026」で注目企業が紹介した材料を取り上げた記事をお送りします。（2026/3/23）

ビジネスパーソンのためのIT用語基礎解説（最終回）：
爆発的に普及する生成AIを支える「AIデータセンター」の役割を学ぼう
IT用語の基礎の基礎を、初学者や非エンジニアにも分かりやすく解説する本連載、最終回となる第38回は「AIデータセンター」です。ITエンジニアの学習、エンジニアと協業する業務部門の仲間や経営層への解説にご活用ください。（2026/3/23）

ユーザー視点を武器に、モビリティの常識を塗り替える：
PR：多様なチームで自律的に前進　クルマに興味がないからこそ描ける未来への道筋
「クルマに興味がない」「運転が苦手」。そんなエンジニアの視点が、次世代のモビリティサービスには不可欠だ――多様なバックグラウンドを持つメンバーは、トヨタコネクティッドでどのように大規模プラットフォームのモダナイゼーションに挑んでいるのだろうか。（2026/3/24）

開発期間を10分の1に短縮させた「ハーネスエンジニアリング」事例：
5カ月でコード100万行を生成してソフトウェア構築　AIコーディングを生かすための工夫とは？　OpenAI解説
OpenAIのソフトウェア開発チームは「ハーネスエンジニアリング」を実践し、同社のAIコーディングエージェント「Codex」を活用して、手作業のコーディングなしで社内向けソフトウェアを開発したという。公式ブログで取り組みの成果と課題を共有した。（2026/3/19）

担当エンジニアが語る「強み」と「開発現場」：
PR：ナノ欠陥を見逃さない――電子線式パターン検査装置が支える2nm時代の半導体開発
東レエンジニアリングのグループ会社、東レエンジニアリング先端半導体MIテクノロジーが開発する電子線式ウエハーパターン検査装置「NGRシリーズ」は、最先端の半導体開発／製造に欠かせない装置だ。回路パターンにおけるナノレベルの欠陥を可視化し、開発の効率化や歩留まりの向上に大きく貢献する。同社の開発エンジニアが、NGRシリーズの強みと開発現場について語った。（2026/3/19）

Gartner Insights Pickup（439）：
ソフトウェア開発ライフサイクルでエージェント型AIのインパクトを最大化するには
イノベーションや価値創出の圧力が高まる中、自律的に動くエージェント型AIの活用が注目されている。ROIを得るために、ソフトウェアエンジニアリングのリーダーはエージェント型AIをSDLC全体で体系的・段階的に適用することが重要となる。（2026/3/19）

その悩み、生成AIが解決：
非エンジニアでも簡単！　ChatGPT「Canvas」で便利なアプリを作成する方法【今すぐ使えるプロンプト紹介】
定型業務を効率化するのに専用アプリがあればいいのにと思っています。プログラミングはできませんが、AIを使って自分でアプリを作れますか？（2026/3/18）

仕事が「つまんない」ままでいいの？（最終回）：
「一生コードを書いていたい」と願ったボクが、エンジニアの鎧を脱いだとき
「一生コードを書きたい」と願っていた元技術オタクのボク。でもいまは、エンジニアの世界を離れています。技術という鎧を脱いだいま、エンジニア時代の能力はどのように生きているのでしょうか――。（2026/3/18）

電子ブックレット（組み込み開発）：
TRONの組み込み特化AIコーディングエージェント／オンセミが縦型GaNを披露
MONOistやEE Times Japanに掲載した主要な記事を、読みやすいPDF形式の電子ブックレットに再編集した「エンジニア電子ブックレット」。今回は2025年10〜12月に公開した組み込み開発関係のニュースをまとめた「組み込み開発ニュースまとめ（2025年10〜12月）」をお送りする。（2026/3/16）

ITエンジニア転職、8割超が「想定より苦労」　「職務経歴書の作成」より大変だったことは？
ITエンジニアの転職経験者の85.6％が、転職活動で「想定より苦労したプロセスがある」と回答した。具体的にどのプロセスが大変だったのだろうか？（2026/3/12）

「長時間労働」「納期のプレッシャー」が主な引き金に：
「ただ休むだけ」は逆効果？　400人調査で分かったITエンジニアの「燃え尽き予防策」
キッカケクリエイションは燃え尽き症候群の手前を経験したことがあるITエンジニア400人を対象とした調査結果を発表した。（2026/3/12）

生成AIは量子コンピュータの前提を根底から覆した──量子ベンチャーの“苦渋の決断”
量子ベンチャー、blueqatのCEOがエンジニア向けの情報共有プラットフォーム「Zenn」で、量子コンピュータが「かつてないほどの不透明感に包まれている」と指摘した。（2026/3/10）

Qiitaの「エンジニア白書2026」：
よく使う・習得したい開発言語で「Python」が2冠　生成AI利用率は「常に」「ほぼ毎日」で6割超
Qiitaはエンジニアに関するトレンドをまとめた「エンジニア白書2026」を公開した。開発言語やツールのトレンド、働き方、年収の動向や、転職動向が明らかになった。（2026/3/9）

電子ブックレット（製造マネジメント）：
製造業向けAIエージェントに関するニュースまとめ
MONOistに掲載した主要な記事を、読みやすいPDF形式の電子ブックレットに再編集した「エンジニア電子ブックレット」。今回は、AIエージェントに関するニュースをまとめた「製造業向けAIエージェントに関するニュースまとめ（2025年10〜12月）」をお送りします。（2026/3/9）

AIが開発工程を覆う時代に問われる、役割の再定義：
“アフターAIの世界”、エンジニアは何者になるのか？
AIがコードを書き、設計を補い、テストまで担う時代に、エンジニアという職種はどこへ向かうのか。OpenAIの共同創業者やまつもとゆきひろ氏らの言葉と最新データを手掛かりに、AI時代のエンジニアに求められる役割を探ります。（2026/3/8）

Lumadaと挑む協創の最前線：
PR：協創事例に学ぶ、開発におけるグローバルリソース活用の勝算　なぜ先端技術開発で変革をなし得たのか（前編）
ビジネスモデルの変革と人財不足。この難題に、日立情報通信エンジニアリングはGlobalLogicとの協創で挑んだ。確実性を重んじる日本企業が、いかにしてアジャイル開発に取り組んだのか。（2026/3/6）

Lumadaと挑む協創の最前線：
PR：日本流の「品質」とグローバルの「スピード」は両立できる　日立情報通信エンジニアリングがつかんだ変革の実像（後編）
仕組みを整えるだけでは、変革は成し遂げられない。日立情報通信エンジニアリングとGlobalLogicは、言語や文化の壁をどのように越え、信頼を築いたのか。成果を生んだ「融和」の実像と、両社に広がるマインドチェンジに迫る。（2026/3/6）

7割が「キャリアの壁」に直面　LPI-Japanが実態調査：
年収1000万円超えインフラエンジニアの「知識」は何が違う？　キャリアアップを分ける条件
LPI-Japanは「インフラエンジニアの技術力と年収に関する実態調査」の結果を発表した。（2026/3/4）

若手エンジニアのための機械設計入門（14）：
主応力とミーゼス応力は何が違うのか　「応力」で考える強度設計の基本
3D CADが使えるからといって、必ずしも正しい設計ができるとは限らない。正しく設計するには、アナログ的な知識が不可欠だ。連載「若手エンジニアのための機械設計入門」では、入門者が押さえておくべき基礎知識を解説する。第14回は、強度設計の判断を支える「応力」の考え方について整理する。（2026/3/3）

新卒エンジニア採用に釣られて「既存社員も昇給」：
初任給400万円超えが当たり前でも4社に1社が失敗するワケ
レバテックが2026年卒のエンジニア採用に関する調査結果を発表した。約4社に1社が採用目標に届かない見込みで、初任給および既存社員の待遇見直しが進んでいる実態が明らかになった。（2026/3/2）

電子ブックレット：
時価総額10兆円突破　AI需要で躍進するキオクシア最新動向
「EE Times Japan」に掲載した主要な記事を、読みやすいPDF形式の電子ブックレットに再編集した「エンジニア電子ブックレット」。今回は、時価総額10兆円を突破し、市場でも注目を集めるキオクシアの上場後の動きをまとめた。（2026/3/2）

電子ブックレット（FA）：
オムロン、パナ、サントリーなどスマート工場最前線2025まとめ
MONOistに掲載した主要な記事を、読みやすいPDF形式の電子ブックレットに再編集した「エンジニア電子ブックレット」。今回は、工場のスマート化取り組み事例などを取材する人気連載「スマート工場最前線」から、2025年掲載の記事をまとめた「スマート工場最前線2025まとめ」をお送りします。（2026/3/2）

「バイブコーディング」で終わるな　Googleエンジニアが説くAI時代のプロフェッショナル論
Google Cloudのケーシー・ウェスト氏が自身のブログで「Agentic Manifesto」（エージェンティック・マニフェスト）を発表した。マニフェストの真意、これからの時代の開発者へのメッセージなどについて聞いた。（2026/3/2）

Go AbekawaのGo Global！　スコットさん from イギリス：
「レースが面白ければ、走るのは人間でもAIでも構わない」　若きエンジニアが夢見るモータースポーツとAIの共存
自律走行レース「A2RL」で優勝を飾った日本のレーシングチーム「TGM Grand Prix」。現場でマシンを制御したのは、スコット・ロベル氏。イギリス人である彼は、なぜ、あえて日本の過酷なモータースポーツ界に飛び込んだのだろうか。（2026/3/2）

今週の「＠IT」よく読まれた記事“10選”：
「生成AIによるエンジニア代替」のわな、「バイブコーディング」の誤算　開発現場で何が？
＠ITで公開された記事の中から、特に注目を集めた10本をランキング形式で紹介します。何が読者の関心を引いたのでしょうか。（2026/2/28）

400人の「生還者」が語るリアルな生存戦略
上司の“ねぎらい”は逆効果？　燃え尽き寸前エンジニアが明かす自衛策
優秀なエンジニアが突然休職する裏には「合理的な提案が通らない」という現場の絶望がある。過去2年以内に燃え尽き寸前まで追い込まれた400人の生々しい証言から、実践的な自衛策と体制崩壊を防ぐ防衛策を読み解く。（2026/2/28）

「山田くんに100円振り込んで」話しかけるだけで完了　住信SBI銀行、5人の若手が内製したAIエージェントの裏側
住信SBIネット銀行が2月27日にベータテストを始めるAIエージェント「NEOBANK ai」は、声やチャットで指示するだけで振込や家計分析ができる。開発したのはわずか5〜6人の若手エンジニアだ。（2026/2/27）

生成AI活用、セキュリティ対策──優秀なIT人材を採用したい企業が知っておくべき考え方
2025年のITエンジニア採用市場を振り返ると、人材不足は依然として解消されておらず、多くの企業が採用目標を達成できない状況が続いています。これからのIT人材の採用において重要なことは、企業が候補者に対し、自社の考え方や期待する役割をどこまで具体的に示せているかです。今回は、企業の採用現場が意識すべき考え方について紹介します。（2026/2/27）

Q&Aで学ぶマイコン講座（112）：
マイコンの割り込み優先度、変更する理由とその仕組み
マイコンユーザーのさまざまな疑問に対し、マイコンメーカーのエンジニアがお答えしていく本連載。今回は、初級者の方からよく質問される「割り込み優先度」についてです。（2026/2/26）

クラウド基盤が支えるエンジニアリング革新：
PR：解析データを“使い切る資産”へ　AIで変わる製造業R&Dの現場
CAE活用が広がる一方、多くの現場では、解析データが部門単位で分断され、単に蓄積されるだけにとどまっている。クラウドへの移行も進みつつあるが、データの活用には十分に至っていない。こうした課題を打開する鍵として、クラウドとAIを組み合わせ、解析データを“使い切る資産”へと転換するアプローチ、例えば、エンジニアが業務の全容を把握し、関連する全KPIを分析し、最も関連性の高い知見を関係者と共有できる状態の実現を提示しているのがRescaleだ。（2026/3/6）

Claude Codeが揺さぶるCOBOLモダナイゼーションの現実
AIがあればCOBOLエンジニアはもういらない？　それは”あり得ない”これだけの理由
2026年2月、Anthropicが自社のAIコーディングツールでCOBOL近代化を加速できると発表した。AIはメインフレームの刷新をどう変えるのか。その限界とエンジニアの役割を整理する。（2026/2/27）

Arasが目指すAdaptive Intelligence：
PR：AIが導くPLMの進化、エンジニアリングAI基盤が加速させるモノづくりの新たな姿
AIがモノづくりのさまざまな工程を変えようとする中、そのデータ基盤として大きな役割を果たすと見られているのがPLMシステムだ。AI×PLMでモノづくりはどのように進化するのだろうか。PLMベンダーであるArasの日本法人アラスジャパン 社長の久次昌彦氏に話を聞いた。（2026/2/27）

特選プレミアムコンテンツガイド
エンジニア“年収1500万円プレーヤー”への分岐点　武器となる「資格」は？
平均年収1500万円超を叩き出すインフラエンジニア。彼らが共通して持つ武器とは何か。旺盛な需要を背景に、キャリアの分岐点となる必須資格と、数値化できない決定的なスキルを詳説する。（2026/2/27）

採用費の無駄遣いを防ぐ定着の鍵は？
若手エンジニアは「年収減」でも理想の職場を選ぶ　出社を強制する企業への警告
深刻なIT人材不足の中で進める「出社回帰」は、企業に致命傷をもたらし得る。若手エンジニアの約4割が「年収減でも理想の職場を選ぶ」事実を基に、現場の疲弊を防ぎ、優秀な人材を定着させるヒントを提示する。（2026/2/27）

製造ITニュース：
ArasはAIとPLMシステムを融合させた「Aras Innovator Edge」を2026年度に展開へ
アラスジャパンは2026年度の戦略方針について発表した。同社はAIとPLMシステムを融合させた「Aras Innovator Edge」を2026年度から提供を開始し、エンジニアリング支援を進めていく。（2026/2/26）

ヒューマンリソシアのITエンジニア調査レポート：
「ITエンジニア」が世界で3000万人突破　日本は154万人で4位維持も、残る「G7最下位の不安要因」とは
ヒューマンリソシアは、世界のITエンジニア動向に関する調査結果を公表し、総数が推計で初の3000万人を突破したことや、インドの首位独走、日本の人材供給力における構造的な課題などを明らかにした。（2026/2/25）

電子ブックレット（メカ設計）：
2025年7〜9月に発表された主なリコール対象製品
MONOistに掲載した主要な記事を、読みやすいPDF形式の電子ブックレットに再編集した「エンジニア電子ブックレット」。今回は、主なリコール対象製品とその実施理由についてまとめた「2025年7〜9月に発表された主なリコール対象製品」をお送りします。（2026/2/24）

「カジュアル面談」だけでは防げない理由
現場に合わないエンジニアをなぜ通した？　面接官の“勘”が招く高過ぎる代償
費用と時間をかけて採用したエンジニアに「採用ミスマッチ」が発生したときの影響は大きい。企業の7割超が直面しているこの課題に対し、属人的な面談手法の限界と、書類評価のぶれを正す生成AIの活用法を紹介する。（2026/2/24）