闇バイト募集のSNS投稿削除へ「流せば違法」ガイドライン策定へ 総務省
SNSなどを通じで実行犯を募る「闇バイト」について、総務省はインターネット上に流せば違法となる情報をまとめたガイドラインを策定する方針を決めた。村上誠一郎総務相が12月17日の記者会見で明らかにした。(2024/12/18)
人材獲得 大競争時代:
賃上げどう実現? 「原資」を生み出した2つの成功事例
賃上げを実現した企業は、原資を生み出すためにどのような取り組みを行ったのか。社員やアルバイトの賃上げを果たした企業の事例を紹介する。(2024/12/6)
闇バイト、シニア世代も“加害者側”に? 高齢のメンバーを募るケースも
定年退職後もアルバイトを求めるシニア世代が増えています。しかし、働きたい気持ちとは裏腹に、シニア向け求人案件は少なく、あるとしても限られた業界のものだけです。そこで現在のシニア世代ならスマートフォンも使い、ネットから仕事の情報を得ようするでしょう。そこに思わぬわながあります。(2024/11/28)
103万円の壁が無くなったら? アルバイトする大学生の72.1%が「もっと働きたい」
マイナビは、現在アルバイトをしている10〜70代の男女を対象に「アルバイト就業者調査(2024年)」を実施した。アルバイト就業者全体の31.5%が就業調整をしていることが分かった。(2024/11/23)
バグだらけのホラーゲームをデバッグするゲーム「デバッグデッドライン」 Steamで12月発売
デバッグ会社のアルバイトとして、バグまみれのホラーゲームをデバッグする──そんなゲーム「デバッグデッドライン」が12月にPCゲーム配信プラットフォーム「Steam」で配信予定だ。(2024/11/21)
警察庁「闇バイトは犯罪」「あなたは使い捨て」強い言葉で警告
警察庁はいわゆる「闇バイト」について、「アルバイトではなく、紛れもなく犯罪行為です」などと強い言葉で警告する文書を公表した。(2024/11/15)
これが闇バイト募集の手口──犯罪コミュニティーの“誘い方”、NTTコムが実際の文面付きで注意喚起
犯罪者のコミュニティーは、どんな誘い方で特殊詐欺や“闇バイト”のメンバーを集めているのか──NTTコミュニケーションズが自社の技術ブログで公開した、こんな記事がはてなブックマークなどで注目を浴びている。(2024/11/11)
「物運ぶだけ」闇バイトの入口はSNS 普通のアルバイト装い、巧妙に犯罪へ
首都圏で相次ぐ一連の強盗事件をめぐっては、実行役らがSNSの「闇バイト」などで集められていたとされるが、ごく普通のアルバイトを装い巧妙に犯罪に引き込む実態が浮かんでいる。(2024/10/23)
心がふたつある……! バイト先のタオル棚 → “2つの人格”が同居する光景が混乱必至 「疲れてたんだね」「笑った」と250万表示
その時の精神状態も影響するのかも。(2024/10/20)
【追記・修正あり】「そんなことある?」 バイト先で見かけた“まさかの売り場”が490万表示の反響
買ってあげたくなる。(2024/10/15)
栃木県の遊園地で「時給2500円」バイトが見せた驚きの成果とは? 狙いは人手不足解消じゃなかった!
那須ハイランドパークが、通常のアルバイトと比較して時給が2倍超の「プラチナバイト」を募集して大きな話題となった。こうした「二重賃金」が国内でも広がっていくかもしれない。(2024/9/29)
マクドナルド、クルーの髪色自由化 採用人数が増加する効果も
日本マクドナルドは9月10日、クルー(店舗アルバイトスタッフ)の身だしなみ基準を緩和し、髪色を自由とした。事前にテスト導入した店舗ではクルーのモチベーションがアップした他、採用人数が増加する効果もあったという。(2024/9/11)
石田ひかり、52歳にして「はじめてのアルバイト」報告 25年以上通い詰める名物ママの助言で立派なバイト戦士に進化「楽しすぎました…」
石田ひかりが接客してくれる居酒屋最高かよ。(2024/9/9)
教えて!あの企業の20代エース社員:
人材大手の内定辞退し、カレー店運営ベンチャーに入社 COOの離職で一皮むけた26歳のキャリア
人材大手の内定を辞退し、アルバイトをしていたカレー店を運営するベンチャー企業に入社を決めた。当時を「不安だらけだった」と振り返る26歳女性の等身大のキャリアを取材した。(2024/8/14)
「つながらない権利」の意識高まる? アルバイトの4割が個人SNSの業務利用を問題視
ディップとアイリッジが調査結果を発表した。(2024/8/9)
「簡単に負けるわけにはいかない」タイミーが上場、新たな競合にどう立ち向かうか
単発アルバイトの仲介アプリを手掛けるタイミーが7月26日、東証グロース市場へに上場。メルカリなど新たな競合も続々と参入する中で、今後はどのように事業を広げていくのか。(2024/7/26)
「アルバイト募集中」──Xにいる“同じプロフィール”アカウントの正体は? LINE登録して聞いてみた
最近、記者のXアカウントに複数の怪しいアカウントからのフォローリクエストが送られてきた。その全員が同じプロフィールという奇妙な状況に興味がわいた記者は、このアカウントたちとコミュニケーションを取ってみることにした。(2024/7/8)
“立ちっぱなし”問題の解決を目指す:
ドンキやABCマートなどで「ちょっと座るイス」がじわじわ “座って接客”の効果は?
アルバイト情報サイト「マイナビバイト」が、2024年3月に始めた「座ってイイッス PROJECT」が好調だ。接客業など立ちっぱなしとなる職場環境の改善を目指し、イスに座って働くプロジェクトで、ドン・キホーテやABCマートなども参加。賛同の声が広がっている。“座って接客”は、どんな効果を生むのか。(2024/6/17)
54歳・中山美穂がラーメン屋店員姿に 「すっごくイイッ」「こんな店員さんいたら毎日通う」ファン反響
「ユニフォームだけアルバイトしました!」(2024/6/14)
会社の定年制は必要か 廃止すべきと答えたシニアは半数以上に
マイナビは、「ミドルシニア/シニア層のアルバイト調査(2024年)」を行った。ミドルシニア層、シニア層で「経済的にゆとりがない」と答えた割合は58.6%と半数を超えた。(2024/5/24)
教えて!あの企業の20代エース社員:
「すごい高校生がいる」 アルバイトからココイチFC社長に就いた22歳、その素顔は?
「カレーハウスCoCo壱番屋」をFC展開するスカイスクレイパーに22歳の新社長が就任した。その素顔とは――。(2024/5/21)
「何でこんな事をするのか…」 焼肉店アルバイトが厨房で“毒霧”噴射→即日解雇 店が伝えた謝罪と「憤り」
当事者と撮影者は即日解雇に。(2024/4/5)
マイナビが“アルバイト中のイス”を開発、狙いは?
アルバイト情報サイトを運営するマイナビは3月下旬から、「座ってイイッス PROJECT」を開始している。内容は……。(2024/4/4)
長浜淳之介のトレンドアンテナ:
超異例! スタッフがほぼ「スキマバイト」の居酒屋、どのように教育や運営をしているのか
アルバイトを全て、スポットワーカーから採用している飲食店がある。果たしてどのように戦力化しているのか。取り組みに迫る。(2024/3/29)
ねとらぼで【編集アシスタント】のアルバイトを募集しています
(2024/3/27)
富士山のスキー場リフトで危険行為、アルバイト従業員らによるものと判明し謝罪 「これはひどい」「ある意味バイトテロ」
故意に上下へゆらす行為を続けた。(2024/3/8)
どんどん日本に“染まって”いく…… 接客のアルバイトをする外国人の変化に「あるあるw」
同一人物とは思えない変化!(2024/3/8)
謎広告が入った「行き場のなくなったポケットティッシュ」のカプセルトイ登場 謎解きゲームの「第四境界」から
「私のお葬式の参列アルバイトを募集します!!」など謎広告が4種。(2024/3/2)
還暦の野沢直子、バイト先で披露した“血まみれ”タトゥーで客の心わしづかみ 手ごたえ感じるも「逆にドン引きしたんじゃ」
「たくさんの借金」でバイト生活に。(2024/2/4)
株式会社ベネフィット・ワン提供ホワイトペーパー:
PR:深刻な人材不足を解消、パート・アルバイト社員の定着率を向上させる4つの施策
あらゆる業界で慢性化する人材不足は、非正規社員の確保にも悪影響を及ぼしている。深刻な採用難を改善するポイントとして従業員定着率に着目しつつ、その向上に役立つ4つの施策を紹介する。(2024/1/30)
アルバイトが集まりやすいブランド 3位「カルディ」、2位「セリア」、1位は?
アルバイトの採用に強いブランドはどこか。50ブランドを対象に実施した調査結果を、ツナグ働き方研究所が発表した。(2023/12/27)
おとなの六法:
バイトを辞めて最後のバイト代をもらえなかった。いつまで請求できるの?
昔、コンビニでバイトしていたけれど、辞めるときに最後の給料をもらえなかった――。こうした場合、法的には……。(2023/11/25)
「Aさんは誘わんとこな」 バイト先の先輩が起こした“飲み会外し”にモヤモヤ→ある社員のスマートな行動に「勉強になる」
職場の人間関係って本当に大事。(2023/11/7)
スシローがスタッフのヘアカラーやひげを解禁 「自分らしく、いきいきと働ける職場へ」
アルバイト、社員を含む全ての従業員が対象。(2023/10/31)
10代のお金事情 1カ月のバイト代や貯蓄額はいくら?
SMBCコンシューマーファイナンスの調査によると、ひと月あたりの収入額の平均は、高校生では1万1650円、大学生などでは3万8146円だった。同社は「物価高騰の影響もあり飲食サービス業の苦境などが影響して、アルバイト収入は大きく減少した」と分析する。(2023/10/14)
「年収の壁」さえなければ、もっとシフトを増やすのに パートの何割?
パートタイム労働者の給与が一定の金額を超えると社会保険料などの負担が生じ、手取りの収入が減ってしまう、いわゆる「年収の壁」問題。昨今は賃上げが進むが、年収の壁を意識して勤務時間を減らさなければならない──そう考えている派遣社員やパート、アルバイトはどれほどいるのか。(2023/8/7)
「バイト先に庵野秀明来てやばい」ENEOS店員が投稿 著名人の来店漏らす“バイトテロ”はいかに防げるのか
国際大学グローバル・コミュニケーション・センター准教授の山口真一さんが対策を解説。(2023/6/28)
「スマホを契約して渡してくれれば高額報酬」はキケン ドコモが“闇バイト”で注意喚起
NTTドコモが「闇バイト」について注意喚起している。同社によると、SNSやWebサイト、知人などを介して「携帯電話を契約して端末を渡してくれれば、高額なアルバイト代を支払う」「携帯電話料金を支払う必要はないので、名義を貸してほしい」などと誘い、新規契約を促すケースがあるとしている。(2023/6/5)
アルバイトの平均時給、1236円に上昇 飲食は1085円と過去最高
ディップ(東京都港区)は、自社が展開するアルバイト・パート求人情報サイト「バイトル」に掲載された求人広告データをもとに集計した、2023年4月のアルバイト時給データを発表した。4月のアルバイト平均時給は、1236円(前年比27円増、前月比9円減)だった。(2023/5/30)
マイナビ調べ:
経済的なゆとりがない・老後の資金がないシニア層が増加 70歳を過ぎても働きたい人は15%超え
マイナビ(東京都千代田区)は、「ミドルシニア(40〜50代)/シニア(60〜70代)層のアルバイト調査(2023年)」を実施した。(2023/5/25)
アルバイト探しで譲れない条件 「時給」を上回る1位は?
派遣型アルバイトを集めた求人サイト「エンバイト」を運営するエン・ジャパン(東京都渋谷区)は、ユーザー2268人を対象に「アルバイト探しの条件」に関するアンケート調査を実施した。その結果、アルバイト探しで譲れない条件のトップは、「勤務地」(25%)だった。(2023/5/11)
大幅なギャップ:
大学生のバイト代は月に「6万1000円」 理想は?
コロナ禍に加え、物価高などにも苦しんでいる大学生。アルバイトをしている大学生の平均月収は……。(2023/5/7)
人材配置を効率化:
学生バイトが毎年600人「卒業」していく――東急ストアの人材難、打開を狙うDX戦略とは
東急ストアは4月から「matchbox」を導入。パート・アルバイトの他店舗への「応援」を効率化を目指す。年間で数千万円単位の採用コスト削減に期待。導入経緯を聞いた。(2023/4/27)
社長にも贈与:
厳しい労働条件だが尽力してくれた…… 「日高屋」創業者がパートやアルバイトに株を2回も贈与する理由
「日高屋」を展開するハイデイ日高の創業者が自身の保有する株式の一部を従業員に贈与する。2018年にも贈与しており今回が2回目。正社員だけでなく一定の条件を満たしたパートやアルバイトも対象としている理由は?(2023/4/14)
Tech TIPS:
【Excel】どんとこいパートの給与計算:時刻計算完全マスター
アルバイトの給与計算、工程管理の作業時間など、Excelで作成する表で時間を扱うケースも多いのではないだろうか。Excelでは、数字と数字の間を「:(コロン)」で区切り「9:00」といったように入力すると、自動的に時間であると判断され、そのまま足し算や引き算も可能だ。ただし、足し算や引き算では注意すべき点もある。Excelで時間を扱う場合の注意点などを紹介しよう。(2023/4/14)
母「バイトするならケーキ屋、花屋がいい。なぜなら……」 その理由に「たしかに」「これ大事」と共感の声
言われてみれば納得。(2023/4/14)
元モー娘。尾形春水、青学卒業を“華麗な袴ショット”で報告「卒コンのドレス以上に綺麗」 短大から編入でバイト経験も
はーちんおめでとう!(2023/3/26)
バイト探しのきっかけ 3位「今の職場に不満がある」、2位「Wワーク・副業がしたい」、1位は?
エン・ジャパンはアルバイトに関する調査を実施した。アルバイト探しのきっかけや、いまのバイト先への不満とは?(2023/3/23)
ブランド力があるバイト先 3位「カルディコーヒーファーム」、2位「セリア」、1位は?
「ツナグ働き方研究所」は、「2022年アルバイト採用ブランド力調査」を実施した。(2023/2/3)
マイナビ調べ:
企業がバイト確保のために行った施策 2位「主婦(主夫)層の積極採用」、1位は?
マイナビは、直近1年以内にアルバイト採用業務に携わった20〜69歳の会社員を対象に、「アルバイト採用活動に関する企業調査(2022年)」の結果を発表した。企業が人材確保のために実施した施策で最も多かったのは「給与の増額」で、次いで「主婦(主夫)層の積極採用」「シフトの緩和」が続いた。(2023/1/16)
にわかに地球規模のトピックとなった新型コロナウイルス。健康被害も心配だが、全国規模での臨時休校、マスクやトイレットペーパーの品薄など市民の日常生活への影響も大きくなっている。これに対し企業からの支援策の発表も相次いでいるが、特に今回は子供向けのコンテンツの無料提供の動きが顕著なようだ。一方産業面では、観光や小売、飲食業等が特に大きな影響を受けている。通常の企業運営においても面会や通勤の場がリスク視され、サーモグラフィやWeb会議ツールの活用、テレワークの実現などテクノロジーによるリスク回避策への注目が高まっている。